Revisionsselskabet PWC har sammen med en uafhængig jury kåret bestyrelsesformanden for Ørsted, Thomas Thune Andersen, som Årets Bestyrelsesformand 2019.

Juryen fremhæver blandt andet i sin begrundelse, at Ørsted har været igennem en vellykket og Danmarkshistoriens største børsnotering i 2016, og en succesfuld strategisk transformation fra at fokusere på fossile brændsler til vedvarende energi. 

- Ørsted har været igennem en vellykket omstilling af forretningen til vindenergi og har sammen med partnere i det seneste årti investeret 165 mia. kr. i grøn energi. Investeringerne skal intensiveres, og målet er, at Ørsted skal investere 200 mia. kr. i grøn energi frem mod 2025. Visionen er at skabe en verden, der udelukkende kører på grøn energi, og det fortjener anerkendelse, siger Mogens Nørgaard Mogensen, senior partner og administrerende direktør i PWC, i forbindelse med kåringen.

Han henviser til købet af Deepwater Wind og Lincoln Clean Energy i USA som eksempler på de grønne investeringer.

Den samfundsmæssige værdi er afgørende
Thomas Thune Andersen anser selv samfundsmæssig værdi som et afgørende element i den rejse, Ørsted har været på, og den strategi han har været med til at eksekvere.

- Thomas Thune Andersens mission er at skabe samfundsmæssig værdi. Det er troen på, at en virksomhed, der skaber værdi for samfundet, har en længere levetid, der ligger bag. Og Thomas Thune Andersen har i den grad været med til at accelerere en udvikling, der er til gavn for samfundet: overgangen til bæredygtig energi, understreger Mogens Nørgaard Mogensen.

Han uddyber:

- Ørsteds indsats giver samtidig genlyd på verdensplan og er med til at sætte Danmark på verdenskortet som det land, der har de har de bedste kompetencer indenfor grøn energi.

Mangfoldig og professionel bestyrelse
Thomas Thune Andersen er lykkedes med at sætte det rette hold og står i dag i spidsen for en mangfoldig og professionel bestyrelse, hedder det videre i jurybegrundelsen, og det har afgørende betydning for, at bestyrelsen som helhed har mulighed for at varetage sin opgave optimalt.

Thomas Thune Andersen har for nyligt nedbragt antallet af bestyrelsesmedlemmer som en del af virksomhedens transformation fra tidligere 11 til i dag ni medlemmer, herunder seks generalforsamlingsvalgte medlemmer, heraf to kvinder, og tre medarbejdervalgte medlemmer, heraf en kvinde.

- Thomas Thune Andersen har siden 2014 opbygget en mangfoldig, uafhængig og professionel bestyrelse. En af bestyrelsesformandens fornemmeste opgaver er at sætte det helt rette hold, og det kan Thomas Thune Andersen, ligesom han gerne tager et sværdslag i den offentlige debat om blandt andet kønsdiversitet. Hans tilgang til bestyrelsesarbejdet og resultater er kort sagt til stor inspiration for dansk erhvervsliv, slutter Mogens Nørgaard Mogensen.